Subdomeniul Resurse umane conţine indicatori care pun în evidenţă importanţa factorului uman în activitatea complexă de îngrijire a sănătăţii populaţiei. În ansamblu, aceşti indicatori măsoară gradul de acoperire a teritoriului naţional cu personal de specialitate şi cu personal auxiliar, condiţie de prim ordin pentru evaluarea unităţilor sanitare şi a calităţii serviciilor medicale. În consecinţă, indicatorii principali se referă la numărul de medici din sistemul naţional, pe specializări şi pe regiuni de dezvoltare, precum şi la salariul mediu net lunar în domeniul sănătății și al asistenței sociale, comparat cu salariul mediu net al altor categorii sociale. După cum ştim, o problemă gravă a României este hemoragia accentuată a cadrelor de specialitate din sectorul sănătăţii, fapt care limitează capacitatea sistemului nostru de sănătate de a oferi servicii medicale de calitate. Indicatorii secundari se referă la o serie de date semnificative pentru starea sistemului de sănătate: numărul personalului sanitar mediu, numărul de absolvenți de şcoli postliceale sanitare, numărul de absolvenți de învățământ superior în domeniul medicinei, dar şi numărul de localități fără medici de familie.